近年來，湖北省市場監(jiān)管局堅持以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，以開展星級市場監(jiān)管所評定為抓手，全面加強市場監(jiān)管所標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)，基層建設(shè)取得明顯成效。2023年以來，全省系統(tǒng)共有12個市場監(jiān)管所被市場監(jiān)管總局評定為“五星市場監(jiān)管所”，105個市場監(jiān)管所被省局評定為“四星市場監(jiān)管所”。

政治建所，始終堅持“兩化”建設(shè)正確方向。湖北省市場監(jiān)管局黨組成立領(lǐng)導(dǎo)小組，主要負(fù)責(zé)同志擔(dān)任組長，分管同志擔(dān)任副組長，推動建立省市縣所縱向貫通、職能處室橫向協(xié)調(diào)的組織領(lǐng)導(dǎo)體制。把加強黨的領(lǐng)導(dǎo)貫穿市場監(jiān)管所標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)的全過程各方面，牢牢把握市場監(jiān)管所建設(shè)的正確方向。按照“一所一支部、一所一品牌”要求，因地制宜打造特色亮點黨建品牌，營造干事創(chuàng)業(yè)良好環(huán)境。

職能立所，推進定責(zé)履職標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化。湖北省市場監(jiān)管局認(rèn)真履行統(tǒng)籌指導(dǎo)職責(zé)，明確“兩化”建設(shè)的總體要求、主要任務(wù)，做好頂層設(shè)計。結(jié)合市場監(jiān)管所職能職責(zé)和工作定位，分解設(shè)置綜合事務(wù)、登記注冊、日常監(jiān)管、執(zhí)法辦案等15個監(jiān)管崗位，指導(dǎo)市縣局按照“職權(quán)法定、權(quán)責(zé)一致”原則，編制市場監(jiān)管所職能職責(zé)清單。省局對照履職清單，編輯出版市場監(jiān)管所履職規(guī)范，明確崗位職責(zé)、工作任務(wù)、工作流程、設(shè)立條件、基礎(chǔ)保障、履職風(fēng)險、防控措施，為市場監(jiān)管所依法依規(guī)履職盡責(zé)提供保障。

能力強所，建設(shè)專業(yè)化職業(yè)化干部隊伍。湖北省市場監(jiān)管局著力強化干部教育培訓(xùn)，打造“一專多能”干部隊伍。印發(fā)“十四五”時期全省系統(tǒng)干部教育培訓(xùn)規(guī)劃，舉辦9期市場監(jiān)管所所長培訓(xùn)班，對基層市場監(jiān)管所所長全覆蓋開展培訓(xùn)。通過網(wǎng)絡(luò)直播，舉辦市場監(jiān)管所所長講壇，交流推廣亮點品牌工作和示范創(chuàng)建經(jīng)驗。組織開展執(zhí)法辦案、經(jīng)營主體數(shù)據(jù)分析等崗位練兵比武和技能競賽，不斷提升履職盡責(zé)能力水平。全面推行持證上崗和資格管理，省局統(tǒng)一組織崗前培訓(xùn)和任前考試，1.7萬余人次考試合格取得市場監(jiān)管所標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化崗位培訓(xùn)證書。

科技興所，依托智慧監(jiān)管提升履職效能。為適應(yīng)新業(yè)態(tài)、新產(chǎn)業(yè)、新的消費模式對基層市場監(jiān)管工作的新要求，湖北省市場監(jiān)管局發(fā)揮信息化在市場監(jiān)管中的作用，創(chuàng)新打造“智慧審批一張網(wǎng)”“智慧監(jiān)管一張網(wǎng)”“智慧服務(wù)一張網(wǎng)”，以及集“三網(wǎng)”數(shù)據(jù)于一身的“大數(shù)據(jù)能力中心”，構(gòu)建覆蓋所有業(yè)務(wù)領(lǐng)域、省市縣所四級適用的全流程一體化監(jiān)管平臺，以“小切口”推動“大變化”，以“機器換人”破解基層“人少事多”等難題，實現(xiàn)“一套清單教監(jiān)管、一部手機抓監(jiān)管、一個閉環(huán)督監(jiān)管”。率先建成五星市場監(jiān)管所3D虛擬數(shù)字展館，運用VR虛擬數(shù)字技術(shù)直觀具體展示和講解基礎(chǔ)保障、內(nèi)部管理、業(yè)務(wù)運行、隊伍建設(shè)等方面要求，規(guī)范指導(dǎo)基層所“兩化”建設(shè)。