——廣東檢驗檢疫局穩(wěn)步推進“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動側(cè)記

“廣東檢驗檢疫局黨組認識到位、組織得力，開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動積極主動、成效顯著，走在了全省前列。”10月20日，在繼廣東省委“創(chuàng)先爭優(yōu)”領導小組辦公室組織廣東電視臺、南方日報等十多家廣東重點媒體聯(lián)合采訪、報道廣東檢驗檢疫局“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動亮點后，該領導小組辦公室第一指導組來到廣東檢驗檢疫局詳細了解“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動推進情況，并給予上述評價。

在結合點上求突破

廣東檢驗檢疫局各級黨組織把“創(chuàng)先爭優(yōu)”與國家質(zhì)檢總局黨組實施的“以質(zhì)取勝”戰(zhàn)略緊密結合起來，與廣東省委“學習實踐科學發(fā)展觀、爭當轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式南粵先鋒”主題實踐活動緊密結合起來，與廣東省直機關開展的“抓落實促發(fā)展”黨建主題實踐活動緊密結合起來，與保障服務亞運等中心工作緊密結合起來，在結合點上求突破，促提高。

在“兩大建設”中創(chuàng)先爭優(yōu)。廣東檢驗檢疫局黨組為貫徹落實國家質(zhì)檢總局關于“建立大質(zhì)量工作機制”、“建設大質(zhì)檢文化”的決策部署，著力在廣大干部職工中樹立共同的價值理念。廣東檢驗檢疫局基層黨組織和廣大黨員進一步強化與質(zhì)監(jiān)等有關部門的協(xié)調(diào)合作，積極探索大質(zhì)檢文化建設的有效載體，開展推進大質(zhì)檢文化建設的有關活動。在組織開展的黨建文化及大質(zhì)檢文化征文活動中，各級黨組織上報學習體會文章352篇，匯編成《黨建文化論文集》組織廣大黨員學習，引導廣大黨員從文化的角度認識黨建的深遠意義，增強黨建的向心力、凝聚力。

在“質(zhì)量提升，服務先行”中創(chuàng)先爭優(yōu)。圍繞中央政治局委員、廣東省委書記汪洋對廣東檢驗檢疫局提出的“五個進一步”的要求，以及國家質(zhì)檢總局與廣東省政府簽署的《推進實施珠三角改革發(fā)展規(guī)劃綱要合作備忘錄》，各級基層黨組織和廣大黨員在廣泛開展“質(zhì)量提升，服務先行”的活動中創(chuàng)先爭優(yōu)，組織開展了業(yè)務大練兵、技能大競賽、科技興檢大創(chuàng)新等崗位奉獻活動，在全系統(tǒng)窗口單位開展“服務亞運當先鋒”、“迎亞運創(chuàng)五優(yōu)窗口”以及黨建示范點、黨員質(zhì)量示范崗、黨員責任區(qū)等活動，扎扎實實為企業(yè)提供貼心對路的服務。廣東檢驗檢疫局還推出了6條服務亞運的便利優(yōu)惠措施，號召每個黨員帶頭為服務亞運做一件實實在在的好事；組織開展走訪困難企業(yè)、“質(zhì)檢邀你看企業(yè)”、實驗室開放日等活動，傾聽企業(yè)意見，幫助他們解決實際問題。企業(yè)稱贊廣東檢驗檢疫“為我們開拓國際市場送來了子彈和炮彈”。

在落實扶貧“雙到”中創(chuàng)先爭優(yōu)。廣東檢驗檢疫局把“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動與廣東省委開展的“規(guī)劃到戶、責任到人”以及與國家質(zhì)檢總局開展的援藏援疆等扶貧幫困工作結合起來，先后為對口扶貧村———五華縣興民村籌措扶貧款72萬元，解決該村黨支部辦公經(jīng)費難和辦公環(huán)境差，貧困農(nóng)民住房難、喝水難、行路難，困難學生上學難和就業(yè)難等問題20多項，廣東檢驗檢疫局直屬機關黨委與該村黨支部還攜手共建學習型黨組織，共建黨員學習室，與興民村黨支部制定了創(chuàng)建先進基層黨組織承諾書，為該村黨支部捐款9萬元，捐贈辦公用品和書柜一批，黨建書籍60多本。

在新載體中出實招

廣東檢驗檢疫局各級黨組織注重運用新載體、新方法推動“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動深入有效開展。

創(chuàng)新公開承諾，“創(chuàng)先爭優(yōu)”實現(xiàn)全覆蓋。廣東檢驗檢疫局直屬機關黨委100個支部和1400多名黨員，在開展公開承諾活動中做到所有支部、所有黨員全覆蓋。在黨組織和黨員公開承諾的基礎上，堅持以黨的建設帶動群團組織建設，把工會、婦女和青年團工作融入到“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動中。各單位黨支部、黨員和群眾的承諾書通過網(wǎng)站、墻報、宣傳欄等形式公開展示，形成以利社會監(jiān)督評議的公信力。

創(chuàng)新典型宣傳，提高了學習先進的感染力。廣東檢驗檢疫局加大“創(chuàng)先爭優(yōu)”工作的宣傳力度，把宣傳的重點放在基層一線黨組織創(chuàng)先的好做法上，放在基層一線黨員爭優(yōu)的具體實踐中。組織基層各黨組織抓好本單位先進典型的宣傳，各級黨組織推薦了36名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的先進事跡，廣東檢驗檢疫局從不同側(cè)面選取了8位來自基層優(yōu)秀黨員的感人事跡，在全系統(tǒng)組織多場先進事跡巡回報告。截至目前，全系統(tǒng)各級黨組織共編發(fā)簡報353期，活動宣傳欄及墻報89期，收到公開承諾書4126篇，為“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的深入開展營造了良好的環(huán)境。

創(chuàng)新績效管理，完善了“創(chuàng)先爭優(yōu)”考核機制。在“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動中，廣東檢驗檢疫局制定了目標管理績效考核辦法，對黨員干部的每一項工作任務制定明確的目標，通過實施績效考核，倡導以實績論英雄，以考核定位次，從而促黨員“勤”，激黨員“能”，倡黨員“廉”，進一步促進工作質(zhì)量提升和工作效率提高。在選拔任用干部上，充分應用考核結果，堅持德才兼?zhèn)洹⒆⒅貙嵖?、群眾公認的用人原則，真正做到讓想干事的人有機會、能干事的人有舞臺、有作為的人有地位，為黨的優(yōu)秀人才脫穎而出營造良好環(huán)境。