1月17日，習(xí)酒集團在運營中心202會議室召開2025年人才代表新春座談會。來自公司營銷系統(tǒng)、生產(chǎn)系統(tǒng)、后勤輔助系統(tǒng)的80名人才代表齊聚一堂，大家一起談感悟、謀發(fā)展、話未來。

習(xí)酒集團黨委書記、董事長、總經(jīng)理汪地強出席會議并講話。習(xí)酒集團黨委副書記、工會主席提名人選林昌富，習(xí)酒集團黨委委員、副總經(jīng)理曾凡君，習(xí)酒集團黨委委員、總會計師趙友福，習(xí)酒集團總經(jīng)理助理，習(xí)酒股份公司黨委委員、紀(jì)委書記劉安勇出席會議。會議由曾凡君主持。

座談現(xiàn)場

會議通報了習(xí)酒集團2024年人才代表新春座談會意見建議落實情況。隨后，與會人才代表結(jié)合自身工作情況和習(xí)酒發(fā)展實際，圍繞黨的建設(shè)、人才培養(yǎng)、市場營銷、文化建設(shè)等方面，積極為習(xí)酒高質(zhì)量發(fā)展建言獻策，并表達了對習(xí)酒的感恩之心、感謝之情以及對習(xí)酒的美好祝愿。有關(guān)部門負責(zé)人針對人才代表所提意見建議進行了溝通交流。

汪地強講話

汪地強指出，此次會議，人才代表發(fā)言準(zhǔn)備充分、調(diào)研例證充足，真誠提出了一系列寶貴、有見地、有建設(shè)性的意見建議和解決方案，為習(xí)酒的高質(zhì)量發(fā)展提供了思想啟發(fā)和參考路徑。公司將認真聽取、采納有效建議，認真回復(fù)相關(guān)問題。2025年是深入實施“十四五”規(guī)劃的收官之年，也是習(xí)酒集團升格為省管大一型國有企業(yè)的第一個完整年。新形勢下，希望習(xí)酒廣大人才堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，深入踐行“崇道、務(wù)本、敬商、愛人”的核心價值觀和“知敬畏、懂感恩、行謙讓、懷憐憫”的習(xí)酒品格，發(fā)揚自強不息、艱苦奮斗的干事創(chuàng)業(yè)精神，居安思危，承壓前行，在習(xí)酒的廣闊天地施展才華、建功立業(yè)、成長成才，為實現(xiàn)“百年習(xí)酒，世界一流”的企業(yè)愿景而不懈奮斗。

汪地強對習(xí)酒廣大人才提出四點期望，一是仰望星空，腳踏實地。要堅定信念，懷揣遠大理想，一步一個腳印迎著希望出發(fā)、向著目標(biāo)前進。二是愛崗敬業(yè)，勇于擔(dān)當(dāng)。要立足本職工作，做眼中有光、肩上有責(zé)、心里有愛的新一代習(xí)酒人，用擔(dān)當(dāng)彰顯責(zé)任感與自我價值。三是守正創(chuàng)新，奮發(fā)有為。既要把習(xí)酒的傳統(tǒng)文化基因傳承好，也要主動擁抱新時代、新變化、新機遇。四是激揚青春，彰顯活力。要展示出習(xí)酒人的激情和創(chuàng)造力，以自信之姿踏上習(xí)酒舞臺、挺膺習(xí)酒擔(dān)當(dāng)，全心全力推動習(xí)酒高質(zhì)量發(fā)展，創(chuàng)造人生價值。

部分人才代表發(fā)言交流

濟濟多士，乃成大業(yè)；創(chuàng)新之道，唯在得人。近年來，習(xí)酒始終秉承“人才強企”的發(fā)展戰(zhàn)略，用最大誠意、最好資源、最優(yōu)服務(wù)踐行“相才、育才、護才、用才”的人才理念，先后通過人才博覽會、專項招聘、校園招聘、社會招聘以及退役軍人招聘等形式，廣納天下英才。同時持續(xù)加大人才培育力度、優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，全面實施“S-OJT”師帶徒項目，深化政企、校企、協(xié)企合作開展人才培養(yǎng)，聘請專家現(xiàn)場授課培訓(xùn)，搭建線上平臺精準(zhǔn)培訓(xùn)，定期組織開展崗位練兵等，全力加快習(xí)酒人才隊伍建設(shè)，讓“心有多大”的人才實現(xiàn)“舞臺就有多大”的理想。

人才是習(xí)酒的寶貴財富，是企業(yè)發(fā)展的不竭動力。未來，習(xí)酒集團將繼續(xù)深入貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于人才工作的重要論述和重要指示精神，深入實施“人才強企”戰(zhàn)略，努力營造尊才、愛才、重才的企業(yè)環(huán)境和積極向上的工作氛圍，打造高質(zhì)量人才集聚高地，凝聚起人才干事創(chuàng)業(yè)合力，奮力朝著世界一流、受人喜歡的大型綜合企業(yè)集團勇毅前行。

習(xí)酒股份公司領(lǐng)導(dǎo)徐黎明，總監(jiān)李旭出席座談。習(xí)酒集團黨委人才辦公室成員單位負責(zé)同志參加座談。